Aufgewachsen im konservativ-bürgerlichen Elternhaus in Wien (Jahrgang 1964) war ich als Jugendlicher mit dem Hinterfragen der gesellschaftlichen Ordnungen. "… die so sind, wie sie sind … " beschäftigt. Als Revoluzzer war ich nicht immer zufrieden mit den Antworten, die mir so geboten wurden. Nach der Matura (u.a. im Wahlfach Psychologie und Sigmund Freud) studierte ich Kulturtechnik an der Univ. f. Bodenkultur Wien aus der Intention heraus, die in den 70er Jahren aufkommenden Umweltthemen wie "Saurer Regen", Ozonloch, Kraftwerksbau, Ökologie usw. besser verstehen zu lernen – und versuchte, den Entwicklungen in Umweltbereich mit verantwortungsvollen Planungen positive Beiträge zu geben (mein damaliges Why). Eine gehörige Portion an Idealismus, die Welt verbessern zu können, war auch mit dabei. Rund 15 Jahre in verschiedenen Planungsbüros (meist freiberuflich – der "Freigeist " und das Bedürfnis nach Ungebundenheit war immer schon in mir drin) waren Umwelt-, Raum – und Stadtplanung mein Thema. Mit der Zeit wurden die Unverlässlichkeiten der Auftraggeber aus der (Gemeinde-) Politik nervend und aufreibend – ich sah eine Menge guter Projektideen, die in der Schublade landeten. Auch meine Eigenen. Frustration und Anstehen waren die Folge, der Idealismus längst vergangen.

Ein beruflicher Neuansatz wollte entwickelt werden. Nach einer Zeit wurde mein Blick nach Vorn wieder klarer und es ergaben sich neue Chancen: Agenturgründung im Kunst- & Kulturbereich – bunte Dinge machen – Ausstellungen organisieren – mit Künstler*innen zusammenarbeiten und Projekte entwickeln, die die Menschen erfreuen – so das Ziel (und mein neues Why). Nach drei abwechslungsreichen Jahren reißen die Aufträge ab. Anstehen. Wie weiter ?

Wieder Neuanfang. Das Ziel: Mit Menschen face-to-face an Verbesserungen, Entwicklungen zu arbeiten. Mittlerweile war klar geworden, dass mein Potenzial in Moderationsrollen und der Beratung liegt – Weiterbildung zum Mediator und Konfliktregler (Diplom 2004). Danach ging’s auch bald als Trainer und Coach freiberuflich weiter. Sehr spannend. Erstes fortlaufendes Engagement als Trainer & Coach für Kreativität. Die Stimmung: "Das tut jetzt erstmals wirklich gut, was ich mache."

Jedoch: Gesundheitliche Krise im Anmarsch – die Kindheit musste aufgearbeitet werden. Hilfe annehmen – eine neue Erfahrung, alleine geht es nicht. Wieder einmal Weiterentwicklung & Weitergehen mithilfe der mentalen Kreativitäts-Techniken & Tools, die ich bisher erlernt hatte. Neukreieren von Arbeit & Privatleben. Langsam wird es besser – und daraus entsteht und festigt sich die Gewissheit: "Yes, We Can ! – Entwicklung ins Bessere ist machbar !" Ich muss nicht in bestehenden Defiziten stehenbleiben. Fortlaufende Challenge in der Entwicklung mit mir selbst.

Dann eine neue berufliche Chance: 2011 Einstieg in den HOERBIGER Konzern in Wien in einer Leitungsfunktion der Unternehmenskommunikation. Größere Firma, weltweit aktiv, Innovations- und Marktführer. Herausfordernd und spannend. Die Arbeitsthemen kommen mir entgegen – Seminare und Workshops entwickeln und leiten zu Unternehmenskultur, Engagement, Firmenwerte – das "auf der Bühne stehen" mag ich und kann ich schon. Daneben gestalterische Aufgaben. High Level of Work & Performance – toll, auch das kann ich ! Wie tickt ein internationales Unternehmen, welche Entwicklungsthemen gibt es dort, frage ich mich ? Ich lerne die Menschen und das Business kennen. Reisen im DACH-Raum und rund um die Welt. Am Puls der Zeit arbeiten, aber auch andersrum: Harte Lernjahre, ganz schön tough.

Parallel dazu stetig am Weiterentwickeln meines freiberuflichen Portfolios – da gibt es noch etwas, wo ich hin will, weiß ich. Am liebsten frei und selbstständig als Berater, weil mich das am meisten freut. 2021 ist es dann soweit: Unternehmensstart (bzw. -aufbau) als DI HELMUT LANG INNOVATION CONSULTING e.U. – mit all den Erfahrungswerten aus authentischer Weiter-Entwicklung und aus Change im Gepäck – sowie jeder Menge mentaler Kreativitäts-Tools, die ich selbst erprobt und erfahren habe. Und die ich anbieten und weitergeben will !

• 1986 – 1992
  Forschungsinstitut für Energie- und Umweltplanung, Wien
• 1992-1993
  Ziviltechnikergemeinschaft Dr. Lengyel, Wien
• 1995
  Österreichisches Ökologie-Institut, Wien
• 1995-1996
  Consens GmbH für Kommunikationswesen, Wien
• 1997-2000
  Siems & Klein KG, Stadtplanung für das "City-Bike-Projekt" für Wien, Linz und Innsbruck
• 2000-2001
  ARGUS – Die Rad-Lobby, Wien
• 2001
  Sabbatical & Auslandsaufenthalte / Reisen nach Malta, Deutschland und Thailand
• 2001-2003
  Unternehmensgründung "Projekt-Agentur Helmut Lang für kunst.kultur.stadt.raum.umwelt", Wien
• 2004-2010
  Freiberuflicher Mediator, Moderator, Trainer und Coach, Wien
• 2011-2021
  HOERBIGER Wien GmbH, Wien
• seit 2020
  Ehrenamtliches Engagement / pro Bono: Mentor im Verein "Hands On" – Mentoring für Jugendliche mit Migrations-Hintergrund, Wien

• Mediation
  Immobilien-Projekt in Linz (Co-Mediation), Gütertrennung einer Paarbeziehung
• Coaching
  Privatklient*innen in beruflichen und privaten Fragestellungen des Lebens
• Projektberatung & Moderation
  Misfits Gastronomie-Betriebs GmbH, Wien
• Coaching & Training in den Feldern Persönlichkeits-Entwicklung | Motivation & Engagement | Kreativität | Authentische Körpersprache & Kommunikation
  itworks Personalservice & Beratung gemeinnützige GmbH, Wien
• Unternehmenskulturelle Beiträge (Speaches | Workshops | Präsentationen) zur Personal- & Organisations-Entwicklung sowie Business-Support
  HOERBIGER Holding AG, Zug, Schweiz u. HOERBIGER Wien GmbH
• Mentoring & Begleitung
  Verein Kirche und Arbeitswelt – "Hands On" – Mentoring für Jugendliche
• Interaktives Training: Kreativitäts-Techniken zur Gestaltung sich verändernder Lebens-Situationen | Work-Life-Balance
  Caritas Wien
• Netzwerkpartner – Training | Personal- & Organisationsentwicklung
  AICG Austrian Innovation & Consulting Group™ KG, Wien